为了适应证券市场发展的需要，中国证券业协会诚聘会计、法律、金融等专业人才，从事会员自律管理、考试培训、代办股份转让系统管理等工作。
一、招聘人员的基本条件
1、拥护社会主义制度，遵守国家法律，无违法违规记录；
2、身体健康，年龄在35周岁以下，会计、法律、金融等专业硕士研究生以上学历；
3、同等条件下，具有两年以上相关工作经验者优先；有证券从业资格及行业工作经验者优先；有注册会计师、律师等资格者优先；写作能力较强、英文水平较高者优先。
二、招聘人员的待遇
新招聘人员试用期三个月。试用期满正式聘用后，为中国证券业协会正式在岗人员，享受与中国证券业协会工作人员相同的待遇。
三、招聘岗位及人员数量（共15名）
1、证券公司财务分析岗位1名。
主要从事证券公司财务会计问题研究，证券公司业务数据、会计信息的统计、分析和披露，为会员提供证券公司信息服务。
2、证券资信评级管理岗位1名。
主要从事证券市场资信评级机构的自律和服务工作，起草评级机构的自律规则和相关文件，组织评级行业交流，承担评级机构的文件备案、公告、日常联络等工作。
3、培训管理岗位1名。
主要从事培训学时管理、教学管理，远程培训课件制作组织、课件考核试题制作，初审课件发布管理，远程培训日常维护、数据统计管理。
4、从业人员管理岗位1名。
主要从事从业人员管理体系的研究、设计，拟订从业人员管理的各项制度，制订从业人员执业胜任能力标准。
5、考试管理岗位1名。
主要从事从业人员管理体系与考试制度的衔接，各类考试制度的研究、设计，考试制度的建立和完善，协调相关组织和机构；CIIA及其他专项考试设计、CIIA大纲教材公式手册等协调、命题组织、考务协调、与国际组织协调等。
6、代办股份转让系统信息披露监管岗位3名。
主要从事拟订及修订信息披露规则及程序，监管挂牌公司信息披露，督促主办券商履行其信息披露义务，协调管理代办股份转让信息披露平台运行，处理投资者投诉等工作。
7、代办股份转让系统主办券商管理岗位1名。
主要从事主办券商自律规则和业务管理制度建设，核准及管理主办券商业务资格，监督管理主办券商执业质量并提供业务培训等服务，对主办券商业务进行检查。
8、代办股份转让系统挂牌备案岗位4名。
主要从事公司挂牌备案，拟订及修订备案业务规则、工作制度及程序，受理报送材料。
9、代办股份转让系统定向增资备案岗位1名。
主要从事挂牌公司定向增资备案，拟订及修订相关业务规则、备案工作制度及程序，受理报送材料。
10、代办股份转让系统并购重组备案岗位1名。
主要从事挂牌公司并购重组备案，拟订及修订相关业务规则、备案工作制度及程序，受理报送材料。
四、报名办法
登录中国证券业协会网站（
www.sac.net.cn），下载本次招聘报名表格，按要求填写一式两份，附2张近期2寸标准彩色照片，身份证、硕士研究生以上学历学位证书、资格证书以及获奖证书等复印件，于2009年8月31日前（以邮戳为准）邮寄至中国证券业协会招聘小组收（通信地址：北京市西城区金融大街19号富凯大厦B座2层，邮政编码：100140）。
五、其它事项
1、招聘遵循“严格考试、择优录取”和公开、公平、公正的原则，按照初选、笔试、面试、体检、政审的程序进行；
2、笔试科目：综合知识（包括证券基础知识、英语及写作能力）考试，时间半天；应聘代办股份转让系统岗位者，加考专业知识（会计专业或法律专业）；
3、所有资料恕不退还，谢绝来电来访；
4、对初选合格者，将通过电话或E-mail方式通知面试/笔试时间，并对您的资料予以保密。
